8月23日上午8点半，在行政楼二楼会议室里聚集了几位车间主任出身的公司中层管理人员，他们正商量着组织办公室员工轮流在生产车间现场实地交流学习，并帮助车间员工一起抢时间完成最近比较急的订单。大家纷纷提出好的建议，发挥各自的特长，由张义叶副总牵头，组成一个突击队，带领大家与全体车间一线员工一起战斗，与班组员工们同吃、同学习、同劳动，并与组员交流、听取意见。

技能方面，我们采取能者上的原则，张义叶、孙小平、祝卫堂、邵运生、赵得勇、陈国江以及质检部、客户服务部的十几位十分有经验的师傅起了带头模范和指导作用，党工团、行政办、财务部、技术部等部门轮流安排员工参加实践活动，大家众志成城拧成一股绳、心往一处想劲往一处使，主动加班加点地完成预计的目标。

工艺方面，我们采取学习推荐的方法，工艺好的员工传授经验展示作品，我们在时间短、任务重、工艺要求高的状态下，立志做出一次标杆的产品。

通过实践的切身感受，办公室人员深入到了一线工作中去，与员工们真正形成了思想上的互通和感情上的交融，并作出了一台台令客户满意的产品，让大家切实感受到了这次实践活动的态度和决心。